التنوع الثقافي والانتماء

تضم سدرة المالية فريق متنوع في مكاتبها الخمسة في جدة والرياض ولندن ودبي وسنغافورة. ومن المؤكد أن هذا التنوع العرقي الذي تتميز به الشركة، يواكب التحولات الاجتماعية في المملكة العربية السعودية ورؤية المملكة 0302. من هذا المنطلق فقد تمكنت سدرة المالية من توظيف عدد كبير من الإناث الجامعيات المدربات والناشطات الآن في سوق العمل في العديد من المناصب.

وتواصل سدرة المالية الاستثمار في رأس مالها البشري من خلال توفير التدريب والتطوير المستمرين لأفراد فريقها من الموهوبين، في مختلف المجالات المالية والمتعلقة بالأعمال، ويشمل ذلك التحليل المالي، والامتثال، وإدارة الوقت ومكافحة غسل الأموال، بالإضافة إلى تدريب واعتماد هيئة السوق المالية CMA.